中層干部競聘公告
川開電氣有限公司 2015年12月10日 00:00 四川
為了優(yōu)化公司干部結(jié)構(gòu)，引進(jìn)外部人才，川開電氣有限公司以“權(quán)責(zé)分明、能崗匹配、薪酬合理”為核心，本著公平、公正、公開原則，擬公開競聘以下崗位：
一、競聘基本要求
1. 熱愛輸配電行業(yè)，敢于承擔(dān)責(zé)任，愿意與川開共同發(fā)展。
2. 工作富有激情，敢于創(chuàng)新。
3. 具備與擬聘崗位匹配的相關(guān)要求，如：學(xué)歷、能力、年齡等。基本要求：本科及以上學(xué)歷，男40周歲以下，女35周歲以下。
二、競聘崗位一覽表（以下崗位各聘一名）
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崗位名稱 |
職責(zé)概述 |
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行政管理部部長 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合公司實際情況，制定與實施公司各項行政事務(wù)計劃，監(jiān)督落實公司各項規(guī)章制度、工作指令執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)公司法務(wù)工作及IT工作管理，負(fù)責(zé)組織公司職業(yè)健康、環(huán)境、安全管理體系的有效運行及編制體系所需作業(yè)指導(dǎo)書等工作。 |
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人力資源部部長 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,制定與實施公司人力資源規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司員工的競聘、培訓(xùn)、績效考核、人事調(diào)動等事項及人事檔案建立管理、勞動合同簽定、解除，企業(yè)文化建設(shè)，負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量、環(huán)境、安全體系培訓(xùn)等各項人力資源管理工作。 |
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運營支持部部長 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,對生產(chǎn)和提供公司主要的產(chǎn)品和服務(wù)的系統(tǒng)進(jìn)行設(shè)計、運行、評價和改進(jìn)。負(fù)責(zé)做好合同計劃管理、設(shè)備管理、精益生產(chǎn)工作。 |
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客戶服務(wù)部部長 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,制定與公司發(fā)展相適應(yīng)的服務(wù)管理辦法,保障售后服務(wù)工作順利開展，開拓設(shè)備運行維護(hù)及日常保養(yǎng)市場，提供維保服務(wù)。提升客戶滿意度。 |
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總師辦主任 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,做好總工程師辦公室內(nèi)部管理，監(jiān)督新產(chǎn)品進(jìn)度和產(chǎn)品試驗取證，審查總工程師辦公室對外部單位報送各類報表和申報材料，組織申報政府科技項目和科技成果鑒定。負(fù)責(zé)公司科協(xié)章程修訂、活動開展等工作。 |
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開發(fā)部部長 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,對公司的老產(chǎn)品改進(jìn)及新產(chǎn)品開發(fā)計劃的編制及各項目的具體實施，完成PDM數(shù)據(jù)庫輸入，對改進(jìn)及開發(fā)項目的進(jìn)度和質(zhì)量負(fù)責(zé)，對PDM數(shù)據(jù)庫的正確性負(fù)責(zé)。 |
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工程技術(shù)部部長 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,負(fù)責(zé)完成公司中標(biāo)后項目的技術(shù)工作，完成公司年度工程設(shè)計任務(wù)，達(dá)到各項目標(biāo)。包括項目轉(zhuǎn)化方案策劃、技術(shù)交流、技術(shù)問題確認(rèn)等，合同簽訂后生產(chǎn)用圖轉(zhuǎn)化及履約過程中各項技術(shù)問題的銜接和落實。分解工程項目技術(shù)要求，并組織項目的設(shè)計、評審、確認(rèn)和驗證工作。 |
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質(zhì)量保證部部長 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作。組織建立、實施、保持質(zhì)量、環(huán)境、安全、核質(zhì)保等各體系工作。完成核電項目的對外、對內(nèi)銜接工作，按照核質(zhì)保大綱實施核電項目進(jìn)度跟蹤、驗證、資料交付等工作。 |
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品質(zhì)檢驗部部長 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況, 做好公司原材料、元器件及產(chǎn)品的檢驗檢測及信息反饋工作，促進(jìn)公司質(zhì)量提升。 |
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采購管理部部長 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,負(fù)責(zé)公司合格供方確認(rèn)，按合同要求完成所需各項物資采購管理及相關(guān)工作。 |
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柜體車間主任 |
按照公司體系運行要求，在確保安全生產(chǎn)的前提下，根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，確保按圖樣和工藝標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)，做好柜體車間生產(chǎn)管理各項工作。對各加工工序中的成本控制、安全文明及車間現(xiàn)場5S管理負(fù)責(zé)。 |
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中壓裝配車間主任 |
按照公司體系運行要求，在確保安全生產(chǎn)的前提下，根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，確保按圖樣和工藝標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)，做好中壓裝配車間生產(chǎn)管理各項工作。對裝配過程中的成本控制、安全文明及車間現(xiàn)場5S管理負(fù)責(zé)。 |
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低壓裝配車間主任 |
按照公司體系運行要求，在確保安全生產(chǎn)的前提下，根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，確保按圖樣和工藝標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)，做好低壓裝配車間生產(chǎn)管理各項工作。對裝配過程中的成本控制、安全文明及車間現(xiàn)場5S管理負(fù)責(zé)。 |
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表面處理車間主任 |
按照公司體系運行要求，在確保安全生產(chǎn)的前提下，根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，確保按圖樣和工藝標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)，做好表面處理車間生產(chǎn)管理各項工作。對產(chǎn)品表面處理過程中的成本控制、安全文明及車間現(xiàn)場5S管理負(fù)責(zé)。 |
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高壓事業(yè)部總經(jīng)理助理 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,協(xié)助部長開展各項工作。主要開展綜合管理、生產(chǎn)、技術(shù)管理工作。對高壓類產(chǎn)品生產(chǎn)計劃的編制、生產(chǎn)的實施進(jìn)行監(jiān)控，對設(shè)計輸出，生產(chǎn)完成的及時性、正確性負(fù)責(zé)。 |
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中低壓事業(yè)部生產(chǎn)部長 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,協(xié)助部長開展各項工作。根據(jù)合同計劃做好各階段生產(chǎn)計劃，并適時跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，及時調(diào)整，確保按計劃交付產(chǎn)品。監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場管理及生產(chǎn)流程管理，組織實施員工培訓(xùn)與考核等工作。 |
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三箱事業(yè)部總經(jīng)理助理 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,協(xié)助部長開展各項工作。主要開展綜合管理、生產(chǎn)、技術(shù)管理工作。對三箱類產(chǎn)品生產(chǎn)計劃的編制、生產(chǎn)的實施進(jìn)行監(jiān)控，對設(shè)計輸出，生產(chǎn)完成的及時性、正確性負(fù)責(zé)。 |
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母線橋架事業(yè)部總經(jīng)理助理 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,協(xié)助部長開展各項工作。主要開展綜合管理、生產(chǎn)、技術(shù)管理工作。對母線橋架類產(chǎn)品生產(chǎn)計劃的編制、生產(chǎn)的實施進(jìn)行監(jiān)控，對設(shè)計輸出，生產(chǎn)完成的及時性、正確性負(fù)責(zé)。 |
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元件事業(yè)部總經(jīng)理助理 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,協(xié)助部長開展各項工作。主要開展綜合管理、生產(chǎn)、技術(shù)管理工作。對元器件類及充氣柜產(chǎn)品生產(chǎn)計劃的編制、生產(chǎn)的實施進(jìn)行監(jiān)控，對設(shè)計輸出，生產(chǎn)完成的及時性、正確性負(fù)責(zé)。 |
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西明電力生產(chǎn)副總經(jīng)理 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,負(fù)責(zé)組織西明公司生產(chǎn)工作，保質(zhì)、保量、按時為業(yè)主提供施工生產(chǎn)需求服務(wù)。制定生產(chǎn)年度工作規(guī)劃，實現(xiàn)生產(chǎn)工作目標(biāo)，組織生產(chǎn)管理、降低生產(chǎn)施工成本。 |
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西明電力總工程師 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況, 負(fù)責(zé)西明公司技術(shù)開發(fā)及售前投標(biāo)技術(shù)策劃、售中售后生產(chǎn)技術(shù)支持，建立西明公司質(zhì)量、安全管理體系并組織實施，對施工全過程進(jìn)行質(zhì)量檢查與監(jiān)控，管理勞務(wù)分包。 |
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阿?，m電氣常務(wù)副總經(jīng)理、營銷部部長（兼） |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,協(xié)助阿?，m電氣總經(jīng)理做好日常經(jīng)營管理工作。負(fù)責(zé)阿?，m電氣營銷、商務(wù)、技術(shù)、生產(chǎn)、采購、檢驗及售后服務(wù)的全面管理及協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)電源產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展方向，市場拓展和營銷人員的管理工作。 |
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阿?，m電氣生產(chǎn)副總、技術(shù)部部長（兼） |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,協(xié)助阿?，m電氣總經(jīng)理做好生產(chǎn)技術(shù)管理工作。負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)、采購、安全、生產(chǎn)及檢驗售后管理，制定年度生產(chǎn)計劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制以及工程項目和產(chǎn)品的售后技術(shù)服務(wù)管理。 |
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西子電氣副總經(jīng)理 |
按照公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司實際情況,協(xié)助西子公司總經(jīng)理開展銷售部工作，負(fù)責(zé)做好伊頓、GE、愛科賽博（有源濾波器）、良信、德力西等產(chǎn)品的渠道建設(shè)、市場推廣等工作，對公司年度銷售目標(biāo)負(fù)責(zé)。 |
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三、競聘流程
1. 審查報名資格，接收競聘申請表并答疑。
2. 由公司競聘評價小組開展資料評審。
3. 面試、交流。
4.公布競聘結(jié)果并發(fā)任期聘書。
四、其他說明
1.下載并填寫競聘申請表。一人可競聘多個崗位，并根據(jù)競聘崗位分別填競聘申請表。
2.競聘申請表提交截止時間：2015年12月22日中午12時前。
3.提交方式：將競聘申請表電子版提交至：yangli@cckdq.com郵箱。
4.咨詢、答疑電話：028-61906216
電話：400-64-30001
郵箱：tgoodck@tckdg.com
地址：成都市雙流區(qū)西航港開發(fā)區(qū)空港五路1888號
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